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Estrategia 1

105   Promover la capacitación del personal directivo y docente en aspectos curriculares, tecnológicos, metodología constructivista y evaluación de competencias, así como en liderazgo y compromiso cristiano.

Iniciativas

a. Realizar un diagnóstico de necesidades de formación.

b. Brindar las oportunidades necesarias para que todos los directivos y docentes dominen satisfactoriamente los programas básicos de Computación: Word, Excel, PowerPoint, Internet. Saber instalar y usar los recursos tecnológicos del centro.

c. Elaborar una ficha de formación donde se registren las capacitaciones, ya sean internas y/o externas de cada docente.

d. Facilitar la participación de los docentes en las diferentes capacitaciones que se ofrezcan.

e. Seguimiento y apoyo a los directivos y docentes que están en la Licenciatura en Innovaciones Educativas en cualquier modalidad.

f. Continuar con cursos organizados a nivel de provincia o nacional sobre temas de interés para los docentes de acuerdo al diagnóstico.

g. Promover el intercambio de experiencias entre instituciones y fortalecer las redes de comunicación en la provincia.

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